ДАВАЙТЕ ЗАРАБАТЫВАТЬ ВМЕСТЕ!
28 января 2019 г.
Уважаемые коллеги!
Мы уже вовсю планируем график на весну и лето, и можно звать нас в вашу компанию, чтобы обучать персонал или начать переговоры о сотрудничестве.
А сейчас хочу проинформировать вас о дополнительных возможностях.
С января по июнь 2019 г. мы запускаем два привилегированных предложения. Для руководителей это тренинг «Регулярный менеджмент – результат каждый день», для сотрудников – «Результативное управление стрессом, временем, конфликтами».
Эти тренинги относительно новые, хотя уже их посетили сотрудники свыше 10 компаний.
Вот лишь некоторые отзывы участников:
«…тренинг полезен, знаю, что буду делать»
«… управление – это то, что ты делаешь каждый день, а не только прожекты и стратегии, буду четче формулировать цели и корректнее давать обратную связь»
« … ситуативное лидерство – это круто и работает»
«… буду управлять своим стрессом и стрессом своих клиентов!»
« … всегда считал, что уверенность врождённая черта, оказывается нужно поработать над собой»
Суть привилегированного предложения – с января по июнь 2019 г. вы можете заказать любой их этих двух тренингов с 50% скидкой.
Не зря говорят «сэкономил – значит, заработал»!
Посмотрите на эти впечатляющие цифры:
Ø «Регулярный менеджмент – результат каждый день» - вместо 189 000 руб. за 20-часовой корпоративный тренинг вы платите всего 94 500 руб.
Ø «Результативное управление стрессом, временем, конфликтами» - вместо 165 000 руб. за 20-часовой корпоративный тренинг вы платите всего 82 500 руб.
И это ещё не всё!
Ø За каждый из этих тренингов вы получите в подарок часовую коуч-сессию для трёх участников обучения бесплатно)))
Ø А при заказе в этот период двух тренингов вы получите ещё и один 4-часовой тренинговый модуль по вашему выбору бесплатно)))
Если вам интересно такое сотрудничество, напишите нам - и мы с удовольствием сообщим вам дополнительные детали и ответим на ваши вопросы.
Также есть вариант, при котором вы предлагаете свой взгляд на взаимовыгодное сотрудничество между нашими компаниями. Это тоже можно обсуждать!
P.S. А ещё мы продолжаем составлять расписание корпоративных проектов на весь следующий год. Свободные даты ещё есть – так что если Вы задумываетесь об обучении, консалтинге, коучинге, аудите персонала, выстраивании стратегии развития, форсайте пишите нам и мы обсудим условия сотрудничества.
Что скажите, коллеги?